第276章 奇点集团年后首次会议(二)(2/2)
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“请坐吧。我明白朱经理的想法,想要为兄弟公司排忧解难。不过保洁嘛,主要的工作还是打扫卫生。所以做饭这一块就无需你们麻烦了。胡文静。”
“是。”
“你尽快招募一些厨师、店长和服务员。蔡基。”
“老板。”
“在奇点桌游店总店附近,以及二店附近各找一个小店面。能排油烟的那种。”
“明白。”
“正好,这两处我们的店都比较集中,我打算各开一个快餐店,如果能挣点钱那是最好的,不能挣钱,也能给大家伙提供个食堂。”
武伯松赶紧说:“老板,没必要做到这个程度。”
“你就不用拒绝了。”方奇之说,“胡宏辉跟岳超都没拒绝。”
岳超说道:“老板,我们租商城的时候,也租了他们的顶楼当了办公室。那地方也有很多空房间能当厨房和餐厅。”
“可以。需要多少人跟胡文静说。”
“我们也不算太紧要。”岳超说道。
“我已经批准,什么时候需要,就找胡文静。各位不用担心成本问题,食堂厨师的人工费用和买食材等等的费用,依照安保公司食堂的前例,由总部出。至于大家的伙食费。比安保公司要低一些,一天四十。用不完结算的时候分给你们和员工。这些还有什么其他问题吗?”
虽然是一天四十,比安保公司那个中午饭四十块的标准低了一些,可这也不少了。
安保公司中午四十块是因为他们的训练量大,然后保洁跟着沾了光,至今方奇之也没有要改变的意思。
“另外还有件事要宣布。”方奇之说道,“大家也看到了,对面的三层楼,比起我们日益庞大的队伍,还是太小了点,连一个开会的会议室都不好找。所以我决定,总部搬迁。
当然不是现在就搬,新址如今还没有装修好。那个地方我让岳超和齐未了都去看过了,还是不错的。至少停车位不像现在这么拥挤。地方挺大,我打算在那里为子公司各位经理都留一间办公室。”
这算是对新一年的一个小小的展望了。
“还有一件事。是时候对大家这些领导层进行一个分级了。这是我请教了一些人之后,定下的公司领导层的级别分划,大家看一看。比较粗糙,有什么意见或者建议,大家可以畅所欲言。”
方奇之请教的人,是田牧歌。毕竟他身边也就田牧歌一个人是有着大公司经验的。
虽然没有真的上手管理过她爷爷的韦莱集团,但好歹是有家学传承,没吃过猪肉,却见过猪跑。
方奇之划分的领导层级,自上而下是董事长、总裁、董事、集团总监、部门总监、部门经理、部门副经理、部门主管、部门副主管、组长。
因为公司目前是方奇之一人独资,他又自任总裁,实际上,方奇之一个人占了前四个级别。
部门总监只有田牧歌,部门经理级别,就是总部各部门的经理,以及子公司的总经理和厂长。部门主管,就是总部各部门下辖的那些分部或者小组,以及子公司下属的部门的负责人。