第319章 高生产计划逼生产模式改变(1/1)

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第319章 高生产计划逼生产模式改变

三小只知道秦淦西很忙,加上这么冷的天没地方可玩,便享受了一把大哥亲自开车送的感觉,过河后,他们先到配件厂,然后去锅炉厂。

因为没人带,配件厂不能进厂大门,他们只能沿着围墙外面走,点评厂容厂貌。

没一句好的,全是嫌弃。

锅炉厂也是生产区和办公生活区分开的,听三小只说要去财务找妈妈,门卫便放了他们进去。

看到他们来了,何娟问道:“你们怎么这么快就回来了?”

欣莎应道:“大哥开手扶拖拉机送我们上轮渡的。”

周媛媛问道:“他怎么不送你们回来,后面还有这么远?”

香冬脆声回应道:“我大哥太忙了。我们过去的时候,他和其他几个哥哥在画图,不过大哥还是到带着我们到厂里面看了一遍,还带我们去了图书馆,里面有好多书。”

办公室另一个人问道:“机械厂和我们厂相比,哪个大?”

欣莎马上回应道:“我哥他们在研究新设备,厂子还要扩大的。那里好大,可以建一个很大的厂。而且现在投入生产的部分,厂房里面很宽阔,干净整洁,生产现场有条不紊。”

何娟笑骂:“他们是新厂,当然会干净整洁了。”

欣莎摇头,“才不是呢。他们的铸造车间,在一炉钢水用完后就会打扫卫生;金加工更频繁,操作师傅轮换的时候,换下来的师傅先要把周围的卫生打扫好了,然后才干别的;组装车间的师傅们,东西不能乱丢乱放,都要按照一定的顺序摆放,各归其位……还有,他们铸造车间的扳手等工具也是挂的整整齐齐的,还有,车间里面很大的,好多的玻璃,所以光线也很好。”

周媛媛笑着说:“呀,欣莎,你观察很仔细呀。”

欣莎傲娇地说:“那当然,我今后可是要到那里去上班的。”

听到她这话,办公室里的人都笑了。

周媛媛开玩笑地问:“我们厂很大。”

欣莎傲娇地说:“我哥他们厂今后也会很大的。我哥他们在研究设计新设备,就是为新生产车间设计的。听那几位哥哥讲,他们生产出来的机械设备、零部件,将是全国甚至全世界最先进的。”

找到秦淦西,看到他们在画图时,他们几个进小会议看了一下,看了两块巨大黑板的设备流程图、设备图,还看到了他们画的图纸。

欣莎比较好奇,问了每一台设备的名称和用途,并且很用心地记了。

周媛媛惊讶地问何娟:“秦厂长他们已经研究出来这么机器了,还能研究?”

何娟笑着说:“我也不晓得。”

科长说道:“不愧是得到首席表扬的,就是厉害。省长、副省长经常去参观,听说我们厂也要从他们厂买机床。”

身为科长,对厂里的情况知道多一些,对厂领导们的惊讶也见的更多。

虽然她也经常看报纸,看到有关湖湘工学院机械厂的有关报道,但听厂领导们对机械厂的惊叹太多,说他们的研究能力处于全国顶尖水平。

机械厂很快收到了同行的“热情”和“鼓励”。

在元月20日下午上班的时候,得到了下个月的生产计划。

好家伙,最早研究设计出来的七种产品达到两千件(台),梅花扳手、活动扳手、呆扳手分别有一千套、一千五百套和三百套,各种机床总计三十七台,铸造车间的设备包括电炉在内有三十九台(件)。

看到这么庞大的订单,不但张立维等人麻包了,秦淦西也是这样。

这些订单的工作量,直接比个月总体工作量翻了一番多。

按现在的生产模式,除了铸造,其它工序打死也完不成,顶多能完成百分之六十。

钱森发问道:“怎么办,秦厂长,各位?”

这么大工作量,实在太吓人。

秦淦西怎么也想不清楚,前面几种还好说,六种去献过礼,薯类破碎机也在两种报纸的报道中说明了用途,可铸造、金加工以及后面组装工序的机械,只有配件厂祝在新副厂长来看过啊,其它厂家怎么知道的?电炉也变成了标准配置吗?

这种下订单的方式,搞不懂。

不过这不是他们能考虑的,计划下来了就要完成。

秦淦西说道:“有两种解决方式。第一种,改变生产模式,从一班改成两班。现在人员基本熟练,也到了改变生产模式的时候。不过人员还要继续招,按现在的进度,五月份以前可以完成所有轴承生产设备的设计,最晚都会在六月份投产,到时候需要不少的人,宜早做准备,既为接下来还有可能增加的计划产量,也为轴承投产。”

“第二种,不是所有零部件都由自己生产,而是部分交由外界提供,我们只增加组装车间的人员。”

“还有一种方式,那就是请学生。因为生产任务不一定经常会这么多,如果招固定的人太多,会导致今后人浮于事,而学生的话,既给了部分人勤工俭学的机会,也可以满足我们对人员的需求。”

他一直都认为,生产线上的人员配置不能紧巴巴,这也是一种安全预防措施,人总会有各种原因请假,这是避免不了的;设备也是如此,他的宗旨是宁愿人休息、也不愿意机器休息,所以所有的机器设备配置都留有一定的余量。

经过人员和设备分解,他们确定满足计划的最佳方式还是加人,便决定迅速招人,一部分熟练工人,一部分学生。

虽然这是二月份的,且距离二月份还有十天,时间还来得及。

至于去别的厂调熟练工而引发别人的难受,对不起,死道友不死贫道,把难受甩给别人。

不过,秦淦西决定尽快改一班为两班,既可以适应新的运转模式,也可以培养一些新的基层管理人员。

一个班只需要一个班长,一个副班长,分成两个班就需翻倍。

车间生产两班倒,他们这些管理人员也必须分两班,只是生产系统管理人员(包括生产副厂长、生产科科长、车间主任、生产科技术人员和车间管理人员)的频次要高一些,秦淦西每月只值班两次,上半个月一次,下半个月一次。

把内部事务处理完后,他拿着二月份的生产计划和人员申请计划去找卢作新。