第105章 争论（1）（2/2）

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“川神部长，我能理解你的心情，而且我们也很非常肯定各位的能力，优秀的各位，就算退出部长之位也一定能有所作为。

但，从目前的社会现状来看，女性不公正仍然大面积存在，说明男人内心依然在压迫女人！既然无法改变男性的内心，那我们就从形式做起，强制要求比例平衡。

因为男性有先天优势，先除开那些体力活，剩下的工作和高层，男性和女性的比例首先要相等！最后，由外而内，一步一步的改变社会风气。

不是也有俗语吗，连形式都做不到，谈何内在。

所以，女性平等的力量要前进，就不得不做出牺牲，你们的退出定会为女性解放贡献一份力的！”

川神耷拉着脑袋，委屈巴巴：

“那我稍微问一下，为什么非得限定性别呢。”

千子露出微笑，淡定的回复道。

“就比如形象！女性在容貌上天生就更加美丽！爱美更是女性的天性！企业有女性的加入，从形象上就要好不少。你想想，顾客在看到美丽的女性时，是不是心情都会好不少。”

川神点点头：“还有呢？这是外观而已啊，只有对外服务才会考虑的嘛？比如你们要更换的我们平野股东的部长。

部长属于高层，一般情况下并不会接触客户呀，也没必要有什么外观呢？有没有更内敛的东西呢？”

“额……，这个”，千子一下子卡住了。

见此等反应，川神愣了一下，有些失望的叹了口气后笑眯眯的说：

“比如，在性格和问题处理上的差别呢。”

就像在提醒千子一般。

“啊，没错！”野田千子如梦初醒，

“比如男性和女性在思考问题时就不一样，男性在思考的时候会过于注重效率和利益，有时候甚至很残忍！女性就完全不一样了，我们在思考的时候往往更加关注对方的感受，会考虑对方的心情，更具有人文关怀，对人也更加温柔！

现代社会更加追求安定和幸福！所以，有女性温暖的加入，对高层做出更加正确的决策有着很深刻的意义！

所以，我们才会要求强制更换平野的部长！”

川神脸上依旧笑眯眯的，他点点头，感慨道：

“好像是这么回事。”

不光众部长，连一旁的渡边也很疑惑了，虽然千子说的是有那么一丝道理，但现在可不是什么道理不道理的问题，千子可要安排人进来的，直接干涉平野内部。这川神到底要要干什么，一会不想被降职，一会又觉得对方说得有道理？两头草也没这么变的。

川神继续说道：

“千子女士说得很有道理呢，像渡边董事，他就很绝情不考虑我的感受。”

渡边：嗯？是在讲不让走那事？什么叫不考虑你的感受？你他妈不是打算拍拍屁股走人？

千子听川神同意了自己，甚是愉悦。

“你能理解就好，你的付出一定能为我们的事业做出巨大的贡献！”